Những ngày cuối năm tại phòng ban “toàn nam giới” công việc lại càng thêm bận rộn với những chỉ tiêu, những kế hoạch sơ bộ của cả năm nay và năm tới.
Một trong những phòng ban hiếm hoi tại BRAVO Hà Nội trái ngược hẳn với phòng Test về “giới tính”, phòng Phát triển sản phẩm lâu nay đã là hàng xóm của Test, với số lượng thành viên 5 người chỉ toàn nam giới. Cũng vì tính chất công việc mà quanh năm Phát triển đều bận rộn với núi công việc không hề nhỏ.
Các thành viên phòng Phát triển sản phẩm trong lễ kỷ niệm 15 năm thành lập công ty
Người đứng đầu nắm trọng trách quản lý phòng Phát triển sản phẩm là anh Đinh Quang Thắng – người có vóc dáng hơi “bé nhỏ” mà trí óc thì không hề nhỏ bé. Năm vừa qua, anh đã dẫn dắt phòng Phát triển hoàn thành các công việc, nhiệm vụ căn bản nhưng không hề đơn giản: Hoàn thành cập nhật thông tư 200 cho các phiên bản phần mềm từ BRAVO 6.3 đến BRAVO 7R2, hoàn thành phát hành phiên bản phần mềm quản lý cho công ty chứng khoán BRAVO 7R2 Securities có thông tư 210, nâng cấp web report, phát triển phiên bản phần mềm quản lý doanh nghiệp BRAVO 7R3 theo kế hoạch phát triển sản phẩm và tiếp tục phát triển tiếp trong năm 2016.
Không chỉ có thế, phòng Phát triển còn hỗ trợ thành công một số dự án triển khai phần mềm cho các đơn vị: THACO Group, POS cảng T2 – Nội Bài, Cụm cảng Hàng không miền Bắc, web report Đà Nẵng… và các công việc khác hỗ trợ chung cho cả 3 miền.
Riêng cá nhân anh Đinh Quang Thắng cảm thấy hài lòng nhất với việc hỗ trợ thành công dự án lớn THACO Group và được ở Hà Nội để phát triển sản phẩm vào dịp cuối năm.
Nghe đến đây, nếu không phải là người “nhà BRAVO”, thấu hiểu công việc các phòng ban, thì hẳn sẽ phải choáng váng với khối lượng công việc lớn của Phát triển. Vậy nhưng anh Thắng cho biết, tính đến thời điểm này, sơ bộ các nhân viên phòng đều hoàn thành tốt các công việc được giao, đủ để thấy sức làm việc không biết mệt mỏi của các thành viên.
Anh Thắng cho biết, năm 2016 tới đây, phòng đã có kế hoạch sơ bộ cho rất nhiều công việc cần phải thực hiện. Trong đó có cả những công việc là ước muốn đã trì hoãn 2 năm rồi mà chưa thực hiện được.
Anh Đinh Quang Thắng trong Hội nghị tổng kết hoạt động công ty năm 2014
Trưởng phòng Phát triển cũng chia sẻ về những thay đổi trong công tác phát triển sản phẩm trong năm tới. Phòng sẽ thay đổi từ việc tập trung nguồn lực thực hiện tất cả các yêu cầu cần cho một sản phẩm và thực hiện cho đến khi hoàn thành tất cả các yêu cầu thì phát hành và đưa sản phẩm mới ra thị trường, thành tập trung nguồn lực thực hiện các yêu cầu và hoàn thành sản phẩm theo kế hoạch tại một mốc thời gian nhất định và phát hành sản phẩm mới, đưa các gói nâng cấp dần vào sản phẩm trong chu kỳ thương mại hóa song song với quá trình hỗ trợ.
Hi vọng với nhiều những dự định, kế hoạch và thay đổi mới trong năm 2016, phòng Phát triển sẽ tiếp tực “trình làng” những sản phẩm hoàn thiện và chất lượng hơn nữa. Xin chúc cho các thành viên phòng Phát triển nhiều sức khỏe, may mắn và thành công trong công việc cũng như cuộc sống
Anh Thắng cũng qua đây gửi lời chúc tới tập thể BRAVO: “Chúc tập thể BRAVO sức khỏe dồi dào, công ty phát triển bền vững và thu nhập của anh em ngày càng cao.”
>> Tản mạn những ngày cuối năm cùng Bảo hành Hà Nội.
MaiTT tổng hợp
